제181회 서울특별시 금천구의회(임시회)

행정재경위원회회의록

제2호

금천구의회사무국

일  시 : 2014년 7월 22일 (화) 10시01분

장  소 : 금천구의회 제1소회의실

○강태섭 위원 그리고 이번 구민의 날 행사는 어떻게 합니까?

○행정지원과장정호영구민의날행사는아주검소하게구민상시상하고요.

○강태섭 위원 예산이 얼마죠?

○행정지원과장 정호영 예산은 약 1,800만 원정도 됩니다.

○강태섭 위원 이번에는 가수를 동원한다든가 이런 것은 없지요?

○행정지원과장 정호영 네, 그런 것은 없습니다.

○강태섭 위원 그 다음에 효율적인 기구와 공정한 인사운영을 보면 복지수요 증가에 따른 복지인력 확충이 있는데 지금 증원을 하고 있습니까?

○행정지원과장 정호영 네, 그렇습니다.

○강태섭 위원 어떻게 증원을 하고 있습니까?

○행정지원과장 정호영 맞춤형급여체계로 전환이 되고요. 또 여러 가지 새로운 복지수요에 맞춰서 전체 자치구가 증원을 하고 있는 실정입니다. 그래서 저희도 거기에 발맞춰서 하고 있습니다.

○강태섭 위원 정규직 공무원으로 증원을 합니까?

○행정지원과장 정호영 네, 신규채용자 8명이 왔고요. 1명은 작년에 임용유보 신청되어 있던 사람을 이번에 다시 해서 9명을 충원할 계획입니다.

○강태섭 위원 지금 휴직자가 많이 늘어나고 있잖아요. 지금 76명이라고 했지요?

○행정지원과장 정호영 네.

○강태섭 위원 휴직자가 늘어나서 같이 근무하는 과에서 고통받은 사람이 많이 있더라고요. 특히 동사무소 같은 경우에는 행동반경이 넓잖아요. 관내를 돌아야 다녀야 되고 하는데, 휴직자가 자꾸 늘어나가지고 일을 하는데 굉장히 어려움을 겪고 있고 또 동사무소 동장님들 말씀은 여성공무원들이 많다 보니까 남성분들이 없어 힙을 써야 되는 부서, 봉사를 해야 되는 부서, 차를 운전하고 가서 같이 도와줘야 되는 부서 이런 곳에 근무하기가 굉장히 힘들다라는 얘기를 과장님은 안 들어보셨어요?

○행정지원과장 정호영 많이 듣고 있습니다.

○강태섭 위원 어떻게 대책을 세우고 계세요?

○행정지원과장 정호영 지금 현재 임용 자체가 그렇게 성비가 7대 3 정도로 들어오기 때문에 성비를 맞추는 것은 어쩔 수 없고요. 구청에서도 남성이 꼭 필요한 부서를 고려해서 인사작업을 하고 있습니다.

○강태섭 위원 세심한 배려를 해야겠어요. 어떤 동은 남자가 없어서 문제가 돼요. 그런 얘기를 동에서 과장이나 국장에게 얘기하면 알았다고 하고 끝이라는 거예요. 그런 걸 잘 검토해 주시기 바랍니다. 작년에 76명이 휴직을 한 상태인데 대체인력은 47명인데 그게 가능합니까?

○행정지원과장 정호영 부서별로 겸직을 할 수 있는 분야가 있고 절대적으로 충원을 해야 하는 분야가 있어서 부서에 따라서 하고 있습니다.

○강태섭 위원 대체인력은 어떻게 뽑고 있죠?

○행정지원과장 정호영 공고를 해서 인사위원회 의결을 거쳐서 합니다.

○강태섭 위원 계약직이죠?

○행정지원과장 정호영 예. 시간선택제임기제공무원입니다.

○강태섭 위원 임기가 얼마죠?

○행정지원과장 정호영 최대 5년까지 임용할 수 있고요. 첫해는 1년간 해보고 근무성적이 괜찮으면 2년씩 연장해서 하고 있습니다.

○강태섭 위원 5년 후에는 더 쓸 수 없나요?

○행정지원과장 정호영 아닙니다. 다시 채용해서 하게 됩니다.

○강태섭 위원 그분들을 써보니까 어때요?

○행정지원과장 정호영 상당히 양질의 인력입니다. 석박사도 가끔씩 오고요.

○강태섭 위원 왜 8시간을 근무 안 하고 7시간 근무를 하죠?

○행정지원과장 정호영 8시간 이상 하게 되면 전임계약직이고 시간을 선택해서 최대 7시간까지 할 수 있는데 일자리 나누는 것도 있고 그사람의 성향에 따라서 4시간 채용할 수도 있습니다.

○강태섭 위원 7시간씩 한 달 동안 급여가 얼마 정도 됩니까?

○행정지원과장 정호영 본봉이 마급인 경우 120만 원쯤 되고 수당까지 합하면 150만 원 정도 됩니다.

○강태섭 위원 대체인력을 써보는 부서의 사람들 얘기를 들어보니까 굉장히 긍정적이에요. 말도 잘 듣고 그런다는데.

○행정지원과장 정호영 근무성적은 좋은 편입니다.

○강태섭 위원 다음 장에 보면 직장보험에서 비정규직 160명이 있어요. 누구를 얘기하는 거죠?

○행정지원과장 정호영 기간제근로자입니다. 담배꽁초 단속하는 사람들 또 방문간호사들 여러 가지 업무를 도와주시는 분들입니다.

○강태섭 위원 CCTV에 대해서 얘기 좀 하겠습니다. CCTV가 생각보다 많아요. 359개소에 806대가 있습니다. 그중에서 방범카메라가 421대예요. 전체의 53%를 차지합니다. 방범카메라로 범죄를 검거한 사실이 있습니까?

○행정지원과장 정호영 없습니다.

○강태섭 위원 그렇습니다. 53%가 방범에 가 있고 또 문제는 한 번 설치하면 다른 데로 옮긴 적이 있습니까?

○행정지원과장 정호영 방범은 없습니다.

○강태섭 위원 그렇습니다. 카메라가 거기에 몇 년 동안 달려 있는데 그 밑에서 범행을 저지를 바보가 어디 있습니까? 카메라 위치를 좀 변경해 주세요. 주민들이 그토록 얘기하지 않습니까? 방범 검거율은 제로예요. 단 한 건도 없습니다. 한 위치에 몇 년 동안 달려 있어요. 그리고 화질 보신 적이 있습니까? 그 앞에서 찍은 카메라인데 차 번호를 식별을 못 하겠어요. 그게 카메라입니까? 거창하게 경찰서하고 MOU를 맺고 이런 것도 중요한데 지금 되어 있는 것 관리도 잘해야 합니다. 카메라 한 대 설치하고 관리하는데 1년에 얼마 듭니까?

○행정지원과장 정호영 설치비는 1,000만 원에서 2,000만 원입니다.

○강태섭 위원 한 대에 보통 2,500만 원이 들어갑니다. 위치를 변경해 주어야 합니다. 옮겨 달라는 민원을 접수하면 긍정적으로 검토해 주십시오. 그리고 주차위반 주정차단속에 31대가 있어요. 그린파킹에 85대가 있어요. 다시 말해서 116대 전체의 15%가 주차단속하는데 쓰이고 있습니다. 카메라로 단속해서 1년에 추징금을 얼마 정도 물립니까?

○행정지원과장 정호영 이건 주차관리과에서 관리합니다.

○강태섭 위원 알겠습니다. 한 대당 엄청난 설치비와 관리비가 들어가고 있는데도 불구하고 전체의 53%를 차지하는 방범용이 방범효과를 단 한 번도 거둔 적이 없습니다. 이 엄청난 낭비를 계속 할 것인지 활용가치를 높일 수 있는 방안을 제시해 주시기 바랍니다. 추후에 보고해 주시기 바랍니다.

○행정지원과장 정호영 알겠습니다.

○위원장 박만선 다음은 김용진 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

○김용진 위원 강 위원님 질의 중에서 보충적으로 몇 가지 말씀드리겠습니다. CCTV를 설치하는데 처음부터 이동할 수 있도록 설치하는 거예요. 3개월마다 또는 1년마다 수시로 이동할 수 있도록 처음부터 설치가 되면 어떨까 하는 생각을 해봅니다.

○행정지원과장 정호영 쓰레기 무단투기 단속은 단속현장을 잡기 위해서 하는 것이지만 CCTV는 그물망식으로 되어 있어서 범행만을 위한 것이 아니고 사후에 현장 추적하는 그런 용도로도 쓰이기 때문에 사전에 공고를 하고 지역주민에게 의견을 듣고 설치하기 때문에 옮기는 것도 그런 절차가 있어야 하기 때문에 우리 과에서는 전체 CCTV 각 기능별로 설치되어 있는 것을 통합해서 관제하기 위해서 총괄 관리하고요. 이것을 옮기고 장소를 선정하는 것은 각 부서가 주민의 의견을 수합해서 저희한테 오면 저희가 옮기는 의사결정은 다시 하도록 하겠습니다.

○김용진 위원 지역을 다녀보면 CCTV를 우리 집 앞에 설치해 달라는 민원이 많아요. 여기서 맨날 사고가 난다는 거죠. 구청에서는 예산이 없다고 하고 파출소에 가서 얘기하라고 하는 핑퐁을 치고 있는 일이 부지기수예요. 그물망식으로 하려다 보니까 그런 측면도 있겠지만 과연 100% 그물망식으로 완전하게 되어 있느냐 이거예요. 그러니까 주민들이 맨날 우리 집 앞에서 사고가 나니까 아쉬운 소리를 하는데 구청에서는 예산이 없다는 겁니다. 그래서 그런 생각을 해보게 된 거예요. 참고하시고요. 6페이지입니다. 조직개편에 따른 안내유도사인 교체가 뭐죠?

○행정지원과장 정호영 팀 명칭이나 사무실 바뀐 것이 있습니다. 평생학습관에 평생학습팀이 지하에 있다가 10층으로 이사를 했고 금나래아트홀에 있던 학습동아리방이 지하 1층으로 옮기는 것들이 있어서 직원들은 관계가 없는데 주민들이 이용하는데 불편이 있어서 안내간판을 세웠습니다.

○김용진 위원 구내식당 및 체력단련실 운영에 대해서 말씀 드리겠습니다. 구청 구내식당을 이용하는 주민들은 좋아합니다. 그런데 식당 주인들은 싫어합니다. 이 조화점을 어디에서 찾아야 하는 거죠?

○행정지원과장 정호영 기본적으로 청사를 구청 직원들의 청사로 생각하지 않고 주민의 청사라는 기본 바탕이 있습니다. 그래서 구내식당은 직원들만의 것이 아니라 청사를 찾는 모든 주민의 것이라는 기본을 세웠기 때문에 개방을 하게 되었고요. 그렇게 하다 보니까 문제가 있어서 한 달에 두 번씩 식당 운영을 하지 말고 바깥 식당을 이용해라. 그렇게 보완하는 실정인데요. 구내식당 밥이 맛있다고 소문이 나서 막을 수 없는 실정입니다.

○김용진 위원 어느 선에서 주민과 상인을 조화시킬 것이냐. 직원들이 고민을 해주시기를 부탁드리고요. 13페이지입니다. 직원역량강화를 통한 친절문화 정착이 있는데 제가 보기에는 공무원이나 관변단체 통장 새마을지도자 부녀회 그분들을 교육을 시켜서 감독위원으로 활용했으면 좋겠어요. 전신주 도로 아파트관리 전부 주민들이 알게 되면 잘못하면 신고도 하게 하고 우리 직원들도 그런 교육을 시켜서 신고하게 되면 인센티브도 주는 방안도 강구해 보고 순찰 나가는 직원도 많잖아요. 물론 그분들은 현업부서 직원들이고 또 토요일과 일요일에 관내를 다니다가 불량하게 공사하는 것들은 카메라로 찍어서 신청하고 인센티브도 주고 그런 식으로 해서 안전에 대해서 직원이나 관변단체 분들이 적극적으로 동참하게끔 그런 분위기를 조성하면 어떻까 하는 생각입니다. 그렇게 할 수 있는 겁니까?

○행정지원과장 정호영 이 분야는 「지방공무원교육훈련법」에 따라서 직장 내부 공무원을 교육시킬 책무가 있습니다. 그리고 위원님께서 말씀하신 분야는 평생교육분야 쪽도 있고 주민교육 쪽 분야는 저희가 담당하는 분야는 아닌데요. 그런 부분은 자치행정과에 통장아카데미랄지 주민자치아카데미 이런 것을 통해서도 할 수 있을 것입니다.

○김용진 위원 17페이지 노후된 전산장비 820대는 구체적으로 무슨 장비죠?

○행정지원과장 정호영 2008년 2009년도 820대인데 사무용 컴퓨터입니다.

○위원장 박만선 수고 하셨습니다. 다음은 류명기 부위원장님 질의해 주시기 바랍니다.

○류명기 위원 안녕하세요? 류명기 위원입니다. 삼복더위에 고생들 많으십니다. 저는 세 건을 질의하겠습니다.

첫 번째 7페이지강태섭 위원님께서도 지적하셨듯이 시설운영 제한을 통한 에너지 절감 항목이 있는데요. 사실 제가 의회에 들어와서 12층부터 지하 2층까지 한바퀴 돌면서 느껴본 소감입니다. 보면 사무실 냉난방 온도를 제한해서 에너지 절감을 한다는 것 같은데요. 과장님 아까 설명하셨듯이 13.7% 절감했다고 하셨습니까?

○행정지원과장 정호영 네, 그렇습니다.

○류명기 위원 이것은 바람직하지 못한 방법이라고 저는 생각합니다. 우리 공무원들이 쾌적한 환경 속에서 일할 수 있는 분위기가 조성되어야지. 겨울에는 춥고 여름에는 더운데 냉·난방을 제한해서 전기를 절약한다는 것은 방법이 안좋은 것 같습니다. 제가 돌아보건데 청사에 근본적이고 구조적인 문제가 있지 않나 싶습니다. 근본적인 문제해결을 해서 원가절감을 하셔야지. 직원들 냉·난방 시설을 제한해서 찜통더위 속에서 일하는 환경, 겨울에는 추위에 떨면서 근무하는 환경은 개선되어야 한다고 생각합니다. 근본적으로 전문가와 상의를 하셔서 향후에 장기적으로 개선해야 한다고 봅니다. 과장님 생각은 어떠십니까?

○행정지원과장 정호영 저희도 그렇게 생각하고 있지만, 재정사항이 작년보다 예산 20%를 감액편성했기 때문에 전기료는 올랐고 예산은 더 줄었고, 사실은 30% 정도 절감하여야 하는 것이 맞는 것인데요. 노력을 하긴 했지만 이 정도 수준입니다. 개인적으로는 위원님 말씀이 백번 맞다고 생각합니다.

○류명기 위원 알겠습니다. 두 번째 질의는 아까 강태섭 위원님과 김용진 위원님께서 CCTV건에 대해서 말씀하셨듯이 항상 대두되는 것이 CCTV 건이 문제가 되는 것 같습니다. 고가인 관계로 예산관계도 있고 설치할 곳은 많고 고민이 많으실 것으로 알고 있습니다. 제가 최근 지역에서 이런 얘기를 들은 적이 있습니다. CCTV를 청소년우범지역 같은데는 아무리 민원을 넣어도 설치가 힘든데, 삼성산 자락에 어떤 분이 꽃나무를 심어 놓았는데 꽃나무를 자꾸 뽑아가니까 민원을 넣어서 거기에 CCTV를 달도록 했다. 그것이 사실인지는 제가 확인은 못해 봤습니다마는 그 분 말씀이 우리 구에 예산이 없는 것으로, 아주 적어서 상당히 힘들게 운영하고 있는데 우범지역도 제대로 민원해결이 안되는 CCTV 설치 문제가 관악산 꽃나무 뽑아간다고 CCTV를 설치해 달라고 민원을 넣었는데 그것이 마냥 해결된 것처럼 얘기를 하더라고요. 과장님 혹시 그런 적이 있습니까? 설치가 되었습니까? 꽃나무를 캐 간다고 해서 민원인이 민원을 제기해서, 당사자는 아닌데 지나가다가 그 등산객이 사진도 찍고 위치선정을 하려고 그런 것 같다고 하면서 그 비슷한 CCTV를 설치하려고 한다면서 투덜투덜하면서 내려가시더라고요. 제가 마침 산에 갔다 오는 길인데, 혹시 그런 적이 있습니까?

○행정지원과장 정호영 그런 적이 없는데요.

○류명기 위원 혹시 민원은 들어온 적이 있습니까?

○행정지원과장 정호영 민원은 각 기능별로 부서에서 받아서 사업을 설계하고, 예산편성도 각 기능별 부서에서 하고 있습니다. 저희가 전체적으로 확보된 예산을 저희가 통합해서 설치하고 관리하는 것은 저희가 하는데 그 민원에 대해서 저희가 접수한 바는 없고요.

○류명기 위원 제가 그 분을 잘 아는 분입니다. 등산을 가다보면 항상 만나는 분인데요. 그 분을 찾아서 그 위치를 알아서 혹시 설치했으면 스마트폰으로 찍어서 드리겠습니다. 설마 산에다 꽃나무를 뽑아간다고 CCTV 설치하는 우리구가 아닐 것인데, 그것은 아닐 것입니다라고 제가 말씀은 드렸습니다마는 혹시라도 그런 사실이 있는지 여쭈어 본 것입니다.

그리고 마지막 세 번째 질문은 6페이지 보시면 유휴청사공간 대관 확대라고 있는데요. 제가 지역을 돌다가 한 민원인이 저에게 말씀을 하시더라고요. 다른 구에는 식당 및 대강당을 이용해서 예식사업예식장으로 대관하는 사례가 있다고 들었습니다. 우리 구에서는 그런 사항을 검토한 사실이 없는지타 구에는 그런 사실이 있는지 말씀해 주세요.

○행정지원과장 정호영 저희도 작년에 대관한 실적이 있습니다. 식당도 빌려주고. 그런데 청사 층고가 굉장히 낮고 시설전체가 딱딱한 강당용으로 설계되어 있기 때문에 예식장 용도로 선호하는 편은 아니고요. 지금도 그런 용도로 미리 신청하면 검토하고 있습니다.

○류명기 위원 우리 교육 중에 정보화교육에 대해서는 상당히 좋은 교육이라고 평소에 생각해 왔습니다. 정보화시대 스마트폰교육 같은 것 프로그램 운영하고 계십니까?

○행정지원과장 정호영 스마트폰교육은 과목에 있습니다.

○류명기 위원 좋은 일입니다. 계속적으로 지향해서, 참고적으로 저 자신도 그런 교육이 있으면 꼭 참여하고 싶습니다. 감사합니다. 이상입니다.

○위원장 박만선 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원님 안계십니까?

(“없습니다”하는 위원 있음)

더 이상 질의하실 위원이 안계시므로 행정지원과 소관 업무보고를 마치겠습니다. 정호영 행정지원과장 수고하셨습니다. 자치행정과장은 소관 업무에 대하여 보고하여 주시기 바랍니다.

○자치행정과장 유병관 자치행정과장 유병관입니다. 저희과 소관 금년도 주요업무를 보고 드리겠습니다.

26페이지입니다. 첫 번째 제6회 전국동시지방선거 선거사무 추진입니다. 선거사무추진반을 구성·운영하여 선거인명부 작성·확정사전투표 실시 등 법정사무를 차질 없이 추진 완료한 사항입니다.

두 번째주민과 소통하는 자치행정 운영으로먼저 2014주민과의 대화 실시입니다. 2월 7일부터 2월 24일까지 11일간 10개동 1분소에서 실시되었으며152건에 대한 지역 현안사항 의견 접수하여 처리하였습니다. 다음통장 아카데미 운영 및 통·반장 활동 지원입니다. 정기적인 교육을 통해 역량을 강화시켜 통장을 지역리더로 육성하고 통·반장 사기진작을 시키는 사업입니다. 상반기에 신규임용통장을 대상으로 예비학교 2회를 운영하였고상해보험 가입장학금 지급 등 각종 지원사업을 추진하였습니다. 하반기에는 예비학교 2회와 10월말에 전체 통장을 대상으로 통장아카데미를 실사하고 연말에는 모범통장 표창을 실시할 예정입니다. 다음은 제19회 금천구민상 시상입니다. 지역사회봉사 등 5개 부문에 대해 상패가 수여됩니다. 8월 31일까지 분야별 구민상 추천 접수받아 9월 중에 공적심사를 완료하고금천구민의 날 기념행사시 금천구민상을 수여하겠습니다. 지역사회발전에 헌신적으로 봉사한 숨은 일꾼이 많이 발굴되도록 홍보에 철저를 기하도록 하겠습니다. 다음은 대학생 구정참여 기회 제공입니다. 방학기간 중 관내 대학생을 대상으로 구 행정을 경험하게 하는 사업입니다. 추진실적으로 금년 겨울방학에 40명이 근무하였고현재는 30명이 7월 25일까지 근무 중에 있습니다.

세 번째주민자치 운영 활성화로 먼저 주민참여 및 운영활성화입니다. 공공시설 유휴공간 개방자치회관 시설 및 환경 개선자치위원 교육 등을 통해 주민참여를 활성화하는 사업으로 상반기에 공공시설 31개 유휴공간을 주민에게 개방하였으며향후 추진계획으로 앞으로도 개방공간 발굴을 확대하고 지속적인 홍보를 통해 주민이용을 활성화하겠으며10월에는 전체 주민자치위원을 대상으로 주민자치아카데미를 실시하여 위원들의 역량 강화에 노력하겠습니다. 다음은 자치회관 프로그램 운영입니다. 현재 10개 동 자치회관에서 170개 프로그램이 운영되어 5600명의 주민이 참여하고 있으며우리구는 5개의 자립형과 5개의 비자립형 자치회관이 있습니다. 비자립형에 대해서는 강사료 부족분 전액을 구에서 지원하고 있으며자립형의 경우에는 미지원이 원칙이나 상반기에는 여건이 열악한 시흥1동만 감면분 일부를 지원하였고 하반기에는 나머지 4개 자립형에 대해서도 운영실태를 파악하여 감면분 일부를 지원하는 방향으로 추진하겠습니다. 운영시 프로그램 개발과 지원확대를 통해 주민만족도를 높이도록 하겠습니다. 다음은 사회단체보조금 지원입니다. 공익사업을 추진하는 비영리 민간단체를 대상으로 사업계획을 신청받아 보조금을 지원하고 있습니다. 금년도 지원심의 결과 36개 단체. 3억 3800만 원이 지원결정되어 상반기에 26개 단체 1억 7100만 원이 지원되었습니다. 보조금 집행실태를 수시 점검하고 관리감독을 강화하여 착오집행되는 사례가 없도록 하겠습니다.

다음 32페이지 네 번째민방위 비상대비 태세 강화입니다. 우리구 민방위대에는 434개대 2만 2766명이 편성되었습니다. 상반기 중에 교육 33회소집훈련 46회민방위날 훈련이 2회 실시되었습니다. 하반기에도 일정에 맞춰 보충교육 등을 실시하겠습니다. 다음은 비상대비태세 확립입니다. 금년도 을지연습이 8월 18일부터 20일까지 3박4일간 실시됩니다. 우리구 실정에 실시계획을 수립하여 내실 있게 추진토록 하겠습니다. 다음은 34페이지 사회복무요원 복무관리입니다. 우리 구에는 현재 212명으로 사회복무요원이 근무하고 있습니다. 근무태도 수시점검과 사기진작을 통해 맡은바 임무를 성실히 수행하도록 하겠습니다.

다음은 35페이지 다섯 번째나눔과 감동의 자원봉사 정착으로 먼저 꿈나무 자원봉사 리더 2기 운영입니다. 자원봉사를 통해 관내 청소년들에게 나눔의 인식개선과 지역문제를 함께 해결함으로서 미래의 리더를 육성하기 위한 사업입니다. 3월 15일부터 관내 중·고등학생 45명을 대상으로 운영 중에 있습니다. 향후 추진계획으로 금년 11월까지 프로그램 운영을 완료하고 12월에는 수료식과 함께 활동우수청소년 표창을 실시토록 하겠습니다.

다음은 1사·1동캠프 동아리 지역아동센터 사랑나눔 결연입니다. 관내 기업의 봉사자원과 수요처를 연계 지역사회에 사랑과 나눔의 문화 전달하는 사업으로 상반기에 ㈜컴투스 외 6개 기업 봉사단과 협력사업을 추진하여 기업후원금 2000만 원을 협찬받았으며하반기에도 김장담그기 등 나눔 행사를 지속적으로 추진토록 하겠습니다. 다음페이지톡톡자원봉사 프로그램 공모사업입니다. 자원봉사 캠프단체 등에서생활형 자원봉사 활동을 제안받아 구에서 일부 지원하는 사업으로 5월 22일 17개 사업이 선정 완료되어 1000만 원이 지원되었습니다.   중간·최종 평가를 거쳐 12월 5일 자원봉사자의 날 기념행사시 우수사업을 표창하도록 하겠습니다. 마지막으로 자원봉사자 역량 강화를 위한 전문교육입니다. 신규 자원봉사자 유치 및 기존 자원봉사자 역량 강화를 위한 사업입니다. 추진실적은 상반기에 5개 강좌가 개설 운영되고 있습니다. 앞으로도 의견수렴을 통해 수요가 많은 교육과정을 개설 운영토록 하겠습니다. 이상으로 보고를 마치겠습니다.

○위원장 박만선 자치행정과 업무보고에 대하여 질의하실 위원께서는 질의하여 주시기 바랍니다.

(“위원장!”하는 위원 있음)

강태섭 위원님 질의하여 주시기 바랍니다.

○강태섭 위원 수고 많으십니다. 통장아카데미 운영이 있는데 1년에 두 번씩 통장교육하나요?

○자치행정과장 유병관 신규임용자는 4번 시키고, 기존 통장들은 1회 이상인데, 그동안 상·하반기 2번을 실시했습니다. 통장들이 불만이 많기도 하고 올해 선거도 있어서 상반기에는 생략했고, 하반기만 한번 할 예정입니다.

○강태섭 위원 상반기는 생략해서 한번으로?

○자치행정과장 유병관 그렇습니다.

○강태섭 위원 과장님 민원을 잘 들으셨네요. 제가 그 얘기 하려고 했어요. 과장님 사기진작을 위해서 1년에 2번씩 한다고 했는데, 사기가 다 떨어져서 통장을 못하겠대요. 하루종일 불러다가 교육시킨다고, 그리고 통장님들 보면 거의 다 가정주부입니다. 남자분들 거의 없습니다. 남자는 20%나 되나요?

○자치행정과장 유병관 10% 조금 넘을 것 같습니다.

○강태섭 위원 전부 여자분이고 가정주부이신데 몇 시간씩 2번 시키는 것에 굉장한 거부감을 갖더라고요. 심지어는 청장이 자기 사람 만드는 것 아니냐는 이런 얘기까지 있었잖아요. 교육을 상반기 한번, 하반기 한번 한다면 시간을 반으로 줄이면 될 것 아닙니까?

○자치행정과장 유병관 그래서 청장님과 상의해서 매년 한번만 하고, 재미있고 주민들이 원하는 교육으로 하려고 생각하고 있습니다.

○강태섭 위원 잘 생각하신 것 같아요. 아무리 좋은 것도 받아들이는 사람이 싫다면 싫은 것입니다. 그 말씀 드리고요. 사회보조단체 3억 5,500만 원 예산은 작년이나 올해나 똑같지요?

○자치행정과장 유병관 똑같습니다.

○강태섭 위원 이 예산이 줄어든 것 아닙니까? 처음에 5억 정도 되다가 지금은 3억 5,000정도 되었는데, 평가를 할 때 A·B·C·D로 나누잖아요. 평가기준에 대해서 불만이 많더라고요.

○자치행정과장 유병관 돈을 쓸 때 카드를 쓰라고 합니다. 현금지출하지 않고 카드 쓴 것과, 과에서 2차 평가하고 민간인으로 평가하고 있는데, 객관성있게 썼느냐를 많이 따집니다.

○강태섭 위원 카드를 가지고 있지 않은데 써야 될 일이 생겼다면 현금을 청구하고 영수증을 첨부하는 것도 되는데, 카드를 안썼다면 민간인 평가한 사람이 C급으로 떨어뜨리더라고요.

○자치행정과장 유병관 한번 썼다고 그렇지는 않고요. 그런 것이 누적되면 그렇게 하고 있습니다.

○강태섭 위원 누적이 아니라 2번정도 되면 그렇게 하더라고요. 예를 들어 카드를 안가지고 나와 현금을 쓸 수밖에 없으면, 아는 집 같으면 외상하겠지만 자기 돈 주고 영수증받아 올 수 있는 것이거든요. 그런 일이 많이 생깁니다.

○자치행정과장 유병관 죄송합니다마는 풀어주면 좀 그래서, 저희들이 엄격하게 카드를 사용하라고 하고 있는데요.

○강태섭 위원 카드를 사용하는 게 맞습니다. 제 말은 부득이하게 한두 번 쓴 것을 가지고 평가에서 무조건 C등급, 그래가지고 5%를 삭감해 버립니다. 이것은 잘못 됐다는 겁니다.

○자치행정과장 유병관 알겠습니다. 그런 일이 없도록 하겠습니다.

○강태섭 위원 그리고 민간인 평가는 몇 명이 합니까?

○자치행정과장 유병관 지금 3명이 하고 있습니다.

○강태섭 위원 3명이 하고 있는데 제가 보기에는 어느 한 사람이 좌지우지 한 것 같더라고요. 이렇게 하면 안 됩니다. 어떻게 보면 솔직히 사회단체는 봉사단체 잖아요. 예를 들어서 봅시다. 우리 새마을이 있어요. 새마을지도자협의회가 있잖아요. 지금 가서 보시면 저녁, 새벽에 방역을 하고 있잖아요.

○자치행정과장 유병관 네, 방역을 합니다.

○강태섭 위원 과장님 방역하신 분들에게 밥 한번이라도 사줬어요? 그런데 그 사람들이 차를 고치면서 현찰을 조금 썼다 하더라고요. 그랬더니 바로 5% 삭감했다고 하더라고요. 이 더운데 누가 방역을 합니까? 그 차를 한번 타보십시오. 나도 한번 타봤는데 찜질방 같아요. 그리고 냄새도 독하고요. 방역하다 차가 고장이 나서 급해서 부품하나 구입했는데 그것을 카드를 사용하지 안했다고 그것을 삭감했더라고요. 그렇게 해서는 안 됩니다. 그런 것들은 잘 지도를 해주십시오. 그 사람들은 굉장히 기분 나쁘죠. 그런 것을 감안해주셨으면 좋겠고요.

○자치행정과장 유병관 알겠습니다.

○강태섭 위원 그리고 이런 것에 대해서 불평불만이 많은데요. 지회가 있고 각 동마다 단체가 있는데 모든 돈이 지회로 내려갑니다. 지회에서 동으로 내려가고요. 그런데 동 자체행사는 지회를 거치지 않고 동으로 바로 주는 방법으로 하면 어떨까요?

○자치행정과장 유병관 지금 4개 단체가 받고 있는데요. 새마을지도자협의회는 전체적으로 동의 사업을 받아서 우리한테 신청을 하면 현재 협의회 통해서 돈이 내려갑니다. 저희들이 10개 동을 상대하기가 사실은 좀 그렇습니다.

○강태섭 위원 물론 힘들겠지요. 기금 단체에서 불협화음이 나는 게 솔직히 돈 때문에 그렇거든요. 다 돈 때문에 그렇습니다. 모 단체는 돈이 조금 부족하니까 규정에도 없는 이사를 만들어서 이사비를 내라고 해서 문제가 되어 금천구가 떠들썩했는데 이게 뭔지 모르겠어요. 결국은 돈이거든요. 그래서 동 행사 같으면 동으로 줘버리면 좋을 것 같아요. 예를 들어서 노인 200명이 온다. 삼계탕 5,000원이라고 하면 100만 원 줘버리면 깨끗하게 끝나는데, 이게 지회로 내려가서 지회에서는 또 다시 내려주고 이렇게 하는데 이게 제대로 잘 안 되나 봅니다. 국장님, 동사무소 할 때 한번 가보셨어요?

○행정지원국장 이덕재 새마을 조직법상에 지회가 있기 때문에 지회를 통해서 나가는 절차가 있기 때문에 그렇습니다.

○강태섭 위원 그래서 거기에서 자꾸 문제가 되는 겁니다. 많이 나오니 적게 나오니 하잖아요.

○행정지원국장 이덕재 지회에서 통제를 하다보니까 그런 것 같습니다.

○자치행정과장 유병관 그것은 저희들이 기술적으로 협의회나 지회를......

○강태섭 위원 지금 지회도 없잖아요. 사람이 없잖아요.

○자치행정과장 유병관 지회는 있는데요. 지금 직무대리를 하고 있습니다.

○강태섭 위원 관리를 좀 잘하십시오. 봉사단체이고 다들 고생하시는데, 그리고 삼계탕 할 때 가보면 굉장히 덥잖아요. 어떨 때는 땀방울이 삼계탕으로 들어가요. 동사무마다 부엌이 좁잖아요. 거기에 에어컨도 없고 선풍기도 없어요. 아무튼 열심히 고생하시는데 왜 제때 지급이 안 되어서 말이 많아지는지 안타깝기 그지없네요. 벌써 4년째 이러고 있잖아요. 좀 신경을 쓰십시오. 국장님 발 벗고 나셔주십시오.

○행정지원국장 이덕재 알겠습니다.

○강태섭 위원 이상입니다.

○위원장 박만선 수고 하셨습니다. 다음 김용진 위원님 질의하시기 바랍니다.

○김용진 위원 강태섭 위원님께서 사회단체보조에 대해서 말씀하셨는데 제가 추가로 보충질의를 하겠습니다. 향후 추진계획을 보면 미 신청단체가 10개 요구시 예산 교부라고 되어 있는데, 이것은 무슨 뜻입니까?

○자치행정과장 유병관 새마을단체는 내분이 있어가지고 4개 단체는 저희들이 지급을 중지시켰고요. 생활체육단체는 자기들이 상반기에 사업이 없어서 하반기에 신청하겠다고 해서 하반기에 신청하기로 했습니다.

○김용진 위원 사회단체가 봉사단체이고 그런 것은 다 알고 있는데, 원래 보조금이라는 것은 자부담하고 일부를 우리 시비나 구비로 보조금을 받아서 집행을 하는 것인데 자부담 비율은 평균 몇%나 됩니까?

○자치행정과장 유병관 정확하게 따져보지는 않았는데 반반정도 됩니다. 그런데 사업별로 자부담이 더 많은 경우도 있고 적은 경우도 있는데 반반정도 되는 것으로 알고 있습니다.

○김용진 위원 그러면 50% 부담해가지고 실질적으로 사업하는 단체가 몇 군데나 됩니까?

○자치행정과장 유병관 많이 있습니다. 새마을 같은 경우도 아까 삼계탕 말씀하셨지만 그런 것도 자기들이 미역을 판다든가 이렇게 해가지고 수익금으로 하고 이렇게 합니다. 그렇기 때문에 우리 보조금으로만 하는 게 아니고요. 그런 게 있습니다.

○김용진 위원 사회단체에서 기부금 받은 것은 됩니까?

○자치행정과장 유병관 네, 기부금 받을 수 있습니다. 기부금을 못 받은 것은 공공기관만 못 받고 받을 수 있습니다.

○김용진 위원 그 기부금은 손비처리 되는 겁니까? 예를 들어서 기업에서 새마을단체에 기부를 100만 원 해줬다. 그랬을 때 그것이 기업에서 손비처리 됩니까?

○자치행정과장 유병관 일단 기부금을 모집하려면 저희과에서 신고를 해야 됩니다. 그렇게 해야 모집할 수 있고요. 이런 경우는 기부를 하면 저희들이 자원봉사센터 등을 연계해서 해주고 있거든요.

○김용진 위원 그러면 기부금품 금지에 관한 법률에 따라서 이것을 한다는 말씀입니까? 그것은 아니잖아요.

○자치행정과장 유병관 모든 기부금품을 할 때에는 거기에 따라서 신고하고 하도록 되어 있습니다. 그런데 이 사회단체 같은 경우는 별도로 기업에서 기부를 받은 것은 글쎄요.

○김용진 위원 예를 들어서 모 기업에서 우리 새마을지도자협의회에다 100만 원을 기부했어요. 그러면 새마을협회에서는 100만 원 영수증을 해줄 것 아닙니까? 그것을 갖고 기업에서 손비처리를 할 수 있느냐 그것을 여쭈어보는 겁니다.

○자치행정과장 유병관 사회단체 공동모금을 통해서 해야지 그것은 안 됩니다.

○김용진 위원 그러면 작년 7월 1일부터 지금까지 그렇게 신청해서 처리한 것이 있습니까?

○자치행정과장 유병관 없습니다.

○김용진 위원 그러면 지난 3년간도 없습니까?

○자치행정과장 유병관 네, 없습니다.

○김용진 위원 그리고 사회보조금 지원단체를 점검 내지 결산을 하시지요?

○자치행정과장 유병관 네, 합니다.

○김용진 위원 그러면 잘한 점은 뭐가 있고 못한 점은 뭐가 있습니까?

○자치행정과장 유병관 잘한 점은 저희들이 3년전부터 카드를 쓰도록 했는데 지금은 90% 이상이 카드를 쓰고 있습니다. 조금 부족한 점은 그 동안 저희들이 운영비는 안 줬습니다. 새마을 내부 운영비는 안 주고 사업비만 주다보니까 단체들이 힘들어 하는 것 같더라고요. 운영비는 일체 안 주고 사업비만 주기 때문에 문제가 있어서 저희들이 올해부터는 20% 범위 내에서 운영비로 쓸 수 있도록 조금 풀어줬습니다. 그런 것이 있습니다.

○김용진 위원 그런 장단점을 우리 사회단체들이 공개를 해서 서로 잘하고 못한 것을 오픈하는 것은 어떨까요.

○자치행정과장 유병관 그것은 조금 그렇고요. 저희들이 공모할 때에 단체들을 다 모아놓고 그런 얘기를 합니다. 어느 단체라고는 안하고 사례를 얘기합니다.

○김용진 위원 그리고 아까 강태섭 위원님이 말씀하셨는데 A등급, B등급, C등급 결산검사 때 A·B·C등급으로 나눈다는 얘기입니까?

○자치행정과장 유병관 네, 그렇습니다. 그렇게 해서 5% 상향해주고 그렇게 하는 게 있습니다.

○김용진 위원 그 기준등급 어떤 근거에 의해서 했습니까?

○자치행장과장 유병관 저희들이 기준을 만들어가지고 카드를 얼마나 썼느냐, 그 다름에 사업목적에 맞게 사용했는지 등 그런 기준을 만들어서 하고 있습니다.

○김용진 위원 청장님 방침 받아서 기준을 만들었다는 말씀인가요?

○자치행정과장 유병관 네.

○김용진 위원 잘 알겠습니다. 그리고 그 기준을 한번 봤으면 합니다.

○자치행정과장 유병관 나중에 보여드리겠습니다.

○김용진 위원 그리고 자치회관 프로그램 운영이 있는데요. 지금 보조를 해주는 프로그램과 보조를 안 해주는 프로그램하고 예를 들어서 한번 말씀을 해주십시오.

○자치행정과장 유병관 프로그램이 아니고요. 헬스클럽이 있는 5개동이 있습니다. 독산3.4동하고 시흥1.2.4동 이렇게 헬스클럽이 있는데 이런 곳은 헬스클럽에서 수입이 많이 나기 때문에 저희들이 지원을 안 해도 자체적으로 부족한 것을 다 할 수 있어가지고 저희들이 거기는 자립형 자치회관이고요. 나머지 5개는 헬스클럽이 없는 곳 이런 곳은 부족하기 때문에 5개 비자립형은 저희들이 부족한 부분을 전액 다 지원하고 있고요. 자립형 중에서도 시흥1동이 조금 열악합니다. 거기는 65세 이상 50% 감면 자들이 많고 또 시설이 좁아서 인원이 적어서 100% 자립이 안 되기 때문에 저희들이 65세 이상 50% 감면분하고 기초수급자 100% 감면분을 저희들이 지원하고 있습니다.

○김용진 위원 그리고 주민자치프로그램도 시흥1동이 그렇다는 것은 아닌데, 예를 들어서 시흥1동 수강생들이 시흥4동 주민이 오게 되면 텃세를 한다 이겁니다. 그런 얘기가 옛날부터 계속 들렸었거든요. 그런데 지금도 그런 얘기가 들리더라고요. 그런 것에 대해서 민원 들어온 적 있습니까?

○자치행정과장 유병관 네, 들어온 적 있습니다. 그리고 강사도 수강생을 데리고 옮겨가는 경우도 있는데, 저희들이 신경을 쓰고 있는데 해결하기 쉽지 않아서요. 신경을 쓰도록 하겠습니다.

○김용진 위원 그 부분에 대해서 고민을 많이 해야 될 부분으로 쉬운 것이 아닌 것은 저도 알고 있습니다. 이상입니다.

○위원장 박만선 수고 하셨습니다. 다음 류명기 위원님 질의하시기 바랍니다.

○류명기 위원 안녕하세요. 류명기 위원입니다. 더우신데 노고가 많으십니다. 저도 사회단체보조금에 대해서 질의를 하겠습니다. 예를 들어서 청소년관련 단체가 경찰서 소관 단체가 있고 또 우리 구에서 관리하는 단체가 있는 걸로 제가 알고 있습니다. 시흥5동의 단체를 예를 들어 말씀드리면 거기는 청소년선도위원회가 경찰서소관 위원회는 제가 알기로는 금천구에서 아주 활발하게 운영이 되고 있는 단체로 알고 있습니다. 거기는 상반기에 약 200만 원 정도를 불우청소년들한테 장학금을 전달하고 있고 또 하반기에 약 200만 원정도의 장학금을 전달하는 걸로 알고 있습니다. 이것이 어디서 지원되어 하는 예산이 아니고 그 회원들의 회비로 그렇게 운영을 하는 것으로 저는 알고 있습니다. 그런데 시흥5동에 우리 구에서 관리하는 청소년단체가 있습니다. 그 단체명이 청소년지도협의회인가요. 그런 단체가 있습니다. 청소년지도육성회는 경찰서에서 주관하는 단체이고 또 우리 구에서는 청소년협의회인가요.

○자치행정과장 유병관 교육담당관에서 관리는 단체가 있습니다.

○류명기 위원 제가 무슨 말씀을 드리려고 하느냐 하면 자체 운영하는 경찰서 소관 청소년육성회 단체는 지역에서 나름대로 불우청소년이나 여러 청소년을 위해서 봉사를 하고 그런 단체인데 거기에는 경찰서나 우리 구에서 10원 한장 지원이 되지 않거든요. 그런데 우리 구에서 아마 그 청소년단체로 얼마정도 지원되는 것으로 저는 알고 있습니다. 그 금액이 얼마인지는 모르겠습니다만 그런데 과거에는 그 두 단체가 같이 운영을 했다는 겁니다. 그래서 청소년들에게 장학금을 전달하고 교통캠페인도 하고 우범지역 방범활동도 하고 이런 활동을 했거든요. 얼마나 좋은 단체입니까? 그런데 예산이 없어서 회원들이 갹출해서 장학금을 전달하고 있는데, 과거에 통합해서 운영을 하다가 이를테면 시흥5동에 청소년단체가 한 회장이 관리를 해서 운영을 합니다. 구에서 지원되는 예산이 얼마인지 모르겠지만 회원들이 5만 원 낼 것을 3~4만 원 내면 될 것 아니냐라는 개인적인 생각입니다. 과거에는 그렇게 운영을 해왔다고 합니다. 그런데 어느 때부터인가 경찰서 관련단체 우리구 관련단체가 따로 회의도 하고 그렇게 한다고 합니다. 제가 알기로는 경찰서 관련 청소년단체는 좋은 봉사활동을 하면서 회원이 약 50~60명 되는 것으로 알고 있습니다. 상당히 활발하게 운영되고 있고요. 봉사도 많이 합니다. 그런데 우리 구에서 관리하는 청소년단체는 약 10여명으로 제가 알고 있습니다. 그런데 우리 구에서 지원되는 예산이 많은 예산은 아니겠지만 그것이 봉사하는데 쓰여지지 않고 불우청소년 장학금행사 이런 것에 쓰이지 않고 그냥 밥 먹고 차 마시고 하는데 쓰이지 않냐, 그것을 경찰서 관련 청소년단체에서 얘기를 합니다. 과거 선배들은 통합해서 운영해 왔는데 우리들은 호주머니에서 갹출해서 지역의 어려운 청소년 장학금 행사도 하고 그러는데 자기들은 그냥 밥 먹고 차 마시고 하는데 쓰고 지역 봉사활동도 하지 않는데 우리 구에서는 지원이 된다. 이런 것에 대한 불만이 있더라고요.

○자치행정과장 유병관 우리 과 소관은 아닌데요. 교육담당관에서 지원하고 있는데 청소년지도육성에 관한 조례가 있습니다. 자기들이 활동할 때 식비로 조금 주는 걸로 알고 있습니다. 여기 단체보조금과는 상관이 없습니다. 각 과에서 업무추진비로 주는 걸로 알고 있습니다.

○류명기 위원 그리고 생활체육협의회 건에 대해서 물어보겠습니다. 마라톤이라고 하면 마라톤클럽이 여러 개 있거든요. 연합회라는 것이 몇 개 단위클럽이 모여서 연합회가 형성이 되거든요. 그러면 이 돈이 예산이 지원되는 것은 연합회에 지원이 되어서 각 단위클럽에 골고루 뿌려져야 되거든요. 연합회원이 500명이고 단위클럽이 5개라고 하면 100명씩 n분의 1로 해서 예산이 골고루 배분이 되어야 한다는 논리거든요. 그런데 대부분은 골고루 배분되는 걸로 알고 있습니다만 그중에는 그렇지 않은 연합회도 있는 것 같습니다. 생활체육연합회가 많은데 여기에서 한 개 단위클럽이 생활체육 전체를 대변하는 생활체육에 지원되는 예산이 단위클럽이 5개가 있어도 연합회라는 명칭, 예를 들어 야구연합회 축구연합회 배구연합회 이런 식으로 거기에는 단위클럽이 있는데 한 클럽이 전체 예산을 관리하고 있다는 겁니다. 과거에는 관리감독이 안 되어서 그럴 수도 있으리라 생각했는데요. 요즘은 투명한 사회이고 생활체육하는 사람들도 많이 있으니까 그런 곳에 관심도 많고 연합회에 가입되어 있으면 단위클럽도 나름대로 지원을 받기를 원하거든요. 어느 클럽이라고 말씀드리기는 뭐한데 그런 클럽이 있습니다. 연합회면 단위클럽에 골고루 배분이 되어야 하는데 그렇게 되지 않는 연합회가 있는 것 같습니다.

○위원장 박만선 김용진 위원님 질의해 주시기 바랍니다.

○김용진 위원 36쪽에 보면 1사1동캠프가 있거든요. 활성화 계획은 어떻게 수립하고 있습니까?

○자치행정과장 유병관 당초에 종합계획을 세워서 현재 해당 기업들한테 협찬 요청 공문도 보내고 해서 받고 있습니다. 저희들이 21개 캠프가 있고 55개 동아리가 있는데 일요일에 하나은행에서 지역아동센터에게 선물꾸러미를 해서 1,600만 원을 전달했습니다.

○김용진 위원 행사가 끝난 후 후속조치는 어떻게 하고 있습니까?

○자치행정과장 유병관 그쪽에 감사장 보내고 그 사람들이 원하면 기업 후원금에 대해서 영수증을 발행하고 있습니다.

○김용진 위원 금천구소식지에도 넣어주고 보도자료에도 넣어주고 적극적으로 그 사람들이 100만 원을 쓰면 200만 원의 홍보효과가 되었다는 것이 인식되면 금천구 주민들은 그만큼 혜택을 많이 받으리라 보거든요. 적극적으로 아이디어 개발을 부탁드리겠습니다.

○자치행정과장 유병관 예. 알겠습니다.

○위원장 박만선 더 이상 질의하실 위원님 안 계십니까?

(“없습니다”하는 위원 있음)

더 이상 질의하실 위원님이 안 계시므로 자치행정과 소관 업무보고를 마치겠습니다. 유병관 자치행정과장 수고 많으셨습니다. 재무과장이 공석인 관계로 업무보고는 재산관리팀장이 하도록 하겠습니다. 보고해 주시기 바랍니다.

○재산관리팀장 서후원 재산관리팀장 서후원입니다. 재무과 소관 주요업무를 보고 드리겠습니다. 40쪽입니다. 먼저 국공유재산의 효율적 관리를 위해 토지이용과 점용 상태에 대한 실태조사를 일제히 실시하고 있습니다. 대상은 1,814건입니다. 추진실적은 대부 2건, 매각 2건, 변상금 부과 1건입니다. 추진계획입니다. 지난 3월에 계획을 수립하여 각 부서에 시달했으며 공부 등 기초자료 확인 등 현장조사 중이며 9월말까지 완료토록 하겠습니다. 또한 실태조사 결과를 기초로 관리 누락된 재산은 권리보존 및 전산시스템에 등재하고 무단점유재산은 변상금을 부과하는 등 공유재산관리에 철저를 기하겠습니다.

다음은 지역경제 활성화를 위해서 2000만 원 이하의 소액 수의계약 시 발주부서에서 관내 업체를 우선 선정하는 사업으로 추진실적은 관내 업체 계약비율이 2010년 29.5%에서 2014년 43.2%로 지속 증가되었습니다. 추진계획입니다. 업종별 데이터베이스를 지속 보완하고 관내 업체가 발주계획을 사전에 알 수 있도록 홈페이지에 공개토록 하고 있으며 계약 참여안내 홍보도 지속적으로 실시하여 관내 업체의 계약 참여율을 높이겠습니다.

다음은 계약업무 관련 직원 교육입니다. 계약업무 체결 시 발주부서 담당자의 업무처리 능력 배양을 위해 법령 및 틀리기 쉬운 계약사례 등 실무에 필요한 교육을 지난 6월에 실시하였고 하반기에도 추가로 교육을 실시 예정이며 아울러 계약실무교재 내용을 새올행정시스템에 게재하여 전 직원이 공유함으로써 공정하고 투명한 계약업무 정착에 적극 노력하겠습니다.

다음은 2014년도 정기재물조사입니다. 매 짝수년도마다 안행부 지침에 따라 우리 구에서 보유 중인 정수물품 31품목을 포함한 총 813개 품목에 대해서 실시하는 전수조사로써 조사기간은 8~10월이며 조사방법은 물품의 장부상 재고와 실제 보관수량을 전자태그로 조사하고 필요 시 수기조사도 병행하겠으며 조사결과는 새올행정시스템에 입력 관리하고 불용물품은 매각토록 하여 물품관리에 만전을 기하겠습니다.

다음은 세입세출 및 재무회계 결산입니다. 지난 5월 한 달간 회계사 및 세무사를 선임하여 일반회계 특별회계 기금에 대한 회계의 적정성 검증 및 결산검사를 실시하였습니다. 결산내역은 일반 및 특별회계를 포함한 세입이 3299억 9100만 원이며 세출은 2931억 8600만 원입니다. 이월액은 순세계잉여금 204억 700만 원을 포함한 368억 400만 원입니다. 복식부기 재무결산은 도표를 참고해 주시기 바랍니다. 추진계획입니다. 향후 구의회의 승인을 거쳐 세입세출결산서와 재무결산서를 확정 고시하여 재정운영의 투명성과 건전성 확보에 최선을 다하겠습니다. 이상 보고를 마치겠습니다.

○위원장 박만선 재무과 업무보고에 대하여 질의하실 위원님께서는 질의하시기 바랍니다. 김용진 위원님 질의하시기 바랍니다.

○김용진 위원 40쪽에 보면 공유재산을 출장조사 등등 한다고 되어 있는데 이것은 새로 생긴 재산이에요?

○재산관리팀장 서후원 기존 재산입니다.

○김용진 위원 기존 재산 실태조사를 매년 하는 거예요?

○재산관리팀장 서후원 예. 매년 하도록 되어 있습니다.

○김용진 위원 무단점유재산은 작년에 몇 건이나 돼요?

○재산관리팀장 서후원 재무과는 1건이고 건설행정과에 도로부분이 있습니다.

○김용진 위원 1,814건은 전부 사용료 부과라든지 변상금 부과라든지 다 되었다는 얘기네요?

○재산관리팀장 서후원 그건 아닙니다. 실태조사대상이 1,814건입니다.

○김용진 위원 금천구 전체 대상을 얘기하는 거예요?

○재산관리팀장 서후원 예.

○김용진 위원 재무과는 1건이니까 나머지 1,813건은......

○재산관리팀장 서후원 재무과는 78건입니다.

○김용진 위원 43쪽에 정기재물조사를 실시하는데 서화 그림 도자기는 포함됩니까?

○재산관리팀장 서후원 그것은 매년 1년에 한 번 실시하도록 되어 있습니다. 51개 품목인데 12월 31일 기준으로 정기재물조사가 끝나면 바로 이어서 별도로 합니다.

○김용진 위원 어떤 근거에 의해서 하죠?

○재산관리팀장 서후원 안행부 지침에 의해서 합니다.

○김용진 위원 서화 그림 도자기는 예를 들어서 구청장이 취임하면 선물이 들어오잖아요. 금년에는 몇 건이 들어왔죠?

○재산관리팀장 서후원 금년에는 없습니다.

○김용진 위원 그러면 4년 전에는......

○재산관리팀장 서후원 그때도 없었습니다.

○김용진 위원 12년 전에는......

○재산관리팀장 서후원 작년 이전까지는 50만 원 이상 품목에 대해서만 저희들이 관리하고 있습니다. 지금은 법이 개정되어서 10만 원 이하의 미술품은 관리하지 않고 있습니다.

○김용진 위원 구청장 부구청장 그런 사람들한테 서화 그림이 50만 원 미만일 리가 없잖아요. 개인적으로 들어온 것이냐, 단체로 들어온 것이냐, 그 부분이 애매하겠지만 하나도 없다는 것은 말이 안 되는 것 같아요.

○재산관리팀장 서후원 최근 4년간 44건입니다.

○김용진 위원 목록을 보여주세요.

○재산관리팀장 서후원 서면으로 제출해 드리겠습니다.

○위원장 박만선 강태섭 위원님 질의해 주세요.

○강태섭 위원 구유재산 매각 2건 45억 짜리, 군부대 안에 있는 것을 얘기하는데 돈 다 받았나요?

○재산관리팀장 서후원 예. 다 입금되었습니다.

○강태섭 위원 다음 장에 보면 소액 수의계약 관내업체 우선계약인데 지역사회 발전을 위해서 굉장히 좋은 건데 한편으로는 업자와 공무원이 유착할 수 있는 성격이 있어요. 우리 관내 업체를 우선으로 하는 것은 좋지만 유착이 될 수 있거든요. 신경을 잘 써야 할 것 같아요.

○재산관리팀장 서후원 예.

○위원장 박만선 더 질의하실 위원님 안 계십니까?

(“없습니다”하는 위원 있음)

더 질의하실 위원님이 안 계시므로 재무과 소관 업무보고를 마치겠습니다. 서후원 재산관리팀장 수고하셨습니다. 민원여권과장은 소관 업무에 대해서 보고해 주시기 바랍니다.

○민원여권과장 양현화 민원여권과장 양현화입니다. 민원여권과 2014년 주요업무실적 및 계획을 보고 드리겠습니다. 47쪽입니다. 첫 번째, 행정정보공개제도 운영 활성화 사업입니다. 본 사업은 구민의 알권리 충족 및 구정참여를 유도하고 주민의 신뢰를 가져오는 사업입니다. 추진실적입니다. 정보공개의 무분별한 비공개 결정 최소화를 위해서 국장 전결로 상향 결재하고 있으며 주요회의록 확대간부회의와 위원회 회의록을 공개하고 있습니다. 전자결재문서는 2013년 7월부터 구청장 결재문서를 홈페이지에 공개하고 있으며 국장 이상 결재문서는 2013년 9월부터 공개하고 있습니다. 또한 2014년 3월 28일부터 안행부의 정보공개시스템을 통해 금년 3월 21일부터 생산된 부구청장 이상 결재문서가 원문으로 자동 공개되고 있습니다. 또한 사전정보공개도 확대하여 276종을 공개하고 있습니다. 정보공개심의회 운영위원 간담회를 통해 원문 자동공개 시스템 및 개선사항에 따른 설명 및 토론을 실시하였으며 정보공개모니터링 운영을 통해 지속적으로 모니터링하여 정보공개 문제점을 파악하고 개선해 가고 있습니다.   향후 추진계획입니다. 비공개 결정 최소화를 위한 국정전결 상향결재를 하향결재하고 모니터링으로 내부통제를 강화하겠습니다. 다음 48쪽입니다. 주요회의 및 위원회 공개는 전 페이지에 보고드린 바와 같으며, 확대방안은 목요간부회의, 금요간부토론회의와 기타 회의로는 자치위원회 등 동단위 회의 및 법령에 근거하지 않는 각 부서 위원회 및 단체회의록 확대 추진 공개하겠습니다. 과장 이상 전자결재 공개문서는 안전행정부 시스템 반영 일정에 따라 자동공개 시기 확정에 따라서 추진하고 주민공개 빈도가 많은 정보들은 사전정보공개 목록으로 신규 발굴하여 공개해 가겠습니다. 모니터단 운영을 통해 만족도 조사 실시하여 정보공개 내실화를 기하겠습니다.

두 번째전문가 무료상담실 운영입니다. 법률법무무역경영세무노무 등 상담일정에 따라 1층 통합민원실에서 운영하고 있습니다. 향후 추진계획으로는 이용자 편의를 위해 상담일정 변경시 소식지 및 홈페이지 등을 통해 적극 홍보하겠습니다.

세 번째체계적인 기록물 관리 추진입니다. 본 사업은 전 부서의 기록물 정리이관 등 기록물의 시스템 및 일련의 관련 사업들입니다. 2014년도 기록물관리 종합계획 수립하였고기록관리시스템 유지보수 계약체결했습니다. 이외 건축과 중요 비전자기록물 이관·정리 중으로 현재 6000여권 중 1932권을 이관분류작업 실시 중입니다. 다음 50쪽입니다. 기록물 평가 및 폐기작업은 기록물평가심의회에서 2013년2014년도 전 부서의 기록물 2만 6000여권을 폐기결정하여 6월 23일 현장파쇄하였습니다. 향후 추진계획으로는 기록관(종합문서고) 현장평가 대비하여 제출 목록이나 현장실제 기록물과의 상이여부나 서고환경 등을 정비중입니다. 또한 기록관리기준표 동주민센터 공통업무를 중심으로 우선 정비하곘습니다.

네 번째120 시·구 통합콜센터 운영 내실화입니다. 구민 만족도 제고를 위한 사업으로 운영체계는 구 대표전화 및 보건소 대표전화를 120다산콜센터와 연결·통합 운영함으로써 24시간 신속·편리한 서비스 제공하는 사업입니다. 주요서비스는 아래 자료를 참고 바랍니다.   51쪽입니다. 추진실적으로는 표준상담DB 구축 및 유지관리를 위하여 표준상담DB 현행화 및 새로운 사업들의 신규DB를 발굴하고표준상담DB 전담 관리담당자와 120 표준상담DB 업데이트의 날을 매월 12일 지정운영하고 있습니다. 120 다산콜센터 상담사 현장방문을 통한 실무지식 습득으로 안내시 활용할 기회를 갖고자 2월 20일 20명이 민원여권과 외 2개과를 방문하였습니다. 전화민원 서비스 수준 향상 및 민원서비스 만족도 제고를 위해서   민원담당직원 CS교육 실시하였습니다. 향후 추진계획입니다. 120 업무상담DB 상시모니터링을 하고일제정비를 7월에 하겠으며적극적인 신규 표준상담DB 발굴을 적극 추진해 나가겠습니다.

52쪽입니다. 다섯 번째민원서비스 우수기관 인증 지속 추진입니다. 본 사업은   민원서비스 우수 지자체를 선정·인증함으로써 지자체의 서비스 수준 상향평준화 도모위한 사업으로 민원행정서비스 개선분야인 3개영역에 133개 지표 분야에서 진단점수가 800점 이상 획득시 안전행정부장관이 인증해 주는 것으로 우리 구는 2013년도에 인증받았습니다. 추진실적입니다. 부산광역시 금정구 외 3개 자치구에서 우리 구를 벤치마킹하였으며2014년 민원서비스 우수기관 인증 관리 추진계획을 수립하여 인증지표에 따른 자율진단을 통해 민원서비스를 보완 개선해 나가고 있습니다. 향후 추진계획으로는 2015년 재인증을 목표로 인증지표 관리 및 모니터링을 통해 지속적인 실적을 관리해 가겠습니다.

여섯 번째통합민원실 연장운영입니다. 매주 목요일 18시부터 20시까지 매월 첫째주 토요일 09시부터 13시까지 4분야 57종을 처리해 주고 있습니다. 추진실적으로 금년도 총 24회   925건으로 1일 평균 38건을 발굴하였습니다.

일곱 번째365일 무인민원발급서비스 제공입니다. 구청청사 로비 등 10개소에 주민등록 등·초본 등 11개 분야 57종을 발급하고 있습니다. 추진실적으로 1일 평균 176건으로 전년도 1일 평균 117건 대비해서 50건이 증가되고 있습니다. 55쪽입니다. 향후 추진계획으로는 일 1회 점검 및 장애발생시 즉시대응과 유지보수 및 보안 강화로 민원편의를 도모해 가겠습니다.

여덟 번째가족관계등록 신고 후 축하카드 및 안내문발송입니다. 출생·개명·사망신고하는 관내 구민에게 축하카드 발송 및 안내문 배부해주는 사업입니다. 추진실적으로는 혼인·출생신고 축하카드를 개명·사망신고 안내문을 다음과 같이 배부하였습니다. 축하카드·안내문 수령자의 만족도가 98.6％입니다. 이외 이주 외국인에 대한 후속민원 안내도 실시하고 있으며출생신고시 양육수당도 동시에 신청받아 처리하고 있습니다. 향후 추진계획으로는 지속적으로 본 사업을 추진해서 민원편의를 도모해 가겠습니다.

아홉 번째여권 업무 추진입니다. 본 사업은 외교부의 여권사무 대행사무입니다. 여권발급은 신청일 포함 4일이 소요됩니다. 추진실적으로는 여권 재발급률 최소화를 기하고 여권교부 맞춤형등기 서비스와 여권수령안내 알리미와 여권신청시 국제운전면허증이 필요하신 분들도 동시 발급해주고 있습니다. 향후 추진계획으로는 전년도 10월부터 시행한 여권신청 전자서명제를 지속적으로 실시하겠습니다. 이상 보고를 마치겠습니다.

○위원장 박만선 민원여권과 업무보고에 대하여 질의하실 위원님께서는 질의하여 주시기 바랍니다. 김용진 위원님 질의하여 주시기 바랍니다.

○김용진 위원 48쪽 전문가 무료상담 운영을 보면 실적은 하나도 없는 것인가요?

○민원여권과장 양현화 실적은 나중에 서면으로 보고 드리겠습니다.

○김용진 위원 법률상담하면 주민들에게 어느 정도까지 도움이 되는 것인가요?

○민원여권과장 양현화 상담만 무료로 해주기 때문에 재판까지 가는 것은 제가 다시 확인해 봐야 되겠습니다.

○김용진 위원 법률, 법무가 있는데 법률은 뭐고 법무는 무엇입니까?

○민원여권과장 양현화 법무사가 하는 것이 법무입니다.

○김용진 위원 제일 많은 것은 뭐가 제일 많습니까?

○민원여권과장 양현화 법률입니다.

○김용진 위원 실적은 각 분야별로 제출해 주세요. 이상입니다.

○위원장 박만선 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원님? 류명기 부위원장님 질의하여 주시기 바랍니다.

○류명기 위원 류명기 위원입니다. 더우신데 노고가 많으십니다. 민원여권과는 우리구의 얼굴이고 우리 구민들이 제일 먼저 접하는 곳이기 때문에 첫째도 친절, 둘째도 친절 항상 친절한, 지금도 친절하게 하시는 것으로 알고 있습니다마는 친절한 민원이 되게끔 잘 부탁드립니다. 이상입니다.

○위원장 박만선 수고하셨습니다. 더 질의하실 위원 안계십니까?

(“없습니다”하는 위원 있음)

더 질의하실 위원님이 안계시므로 민원여권과 소관 업무보고를 마치겠습니다. 양현화 민원여권과장 수고 하셨습니다. 부동산정보과장은 소관 업무에 대하여 보고하여 주시기 바랍니다.

○부동산정보과장 손병윤 부동산정보과장 손병윤입니다.

신규사업 1개와 계속사업 4개에 대해 보고드리겠습니다. 먼저 맞춤형 GIS 지도제작시스템은 맞춤형으로 데이터를 입력하면 연속지적도상 위치가 그림으로 표현되는 시스템입니다. 부서간 공유가 필요하고 구민에게 편리한 53개의 지도를 구축하여 새올행정시스템과 우리구 홈페이지에 게시하였습니다. 수시로 데이터를 업데이트하여 유익한 정보로 관리하겠습니다.

두 번째 측량기준점 관리는 측량의 정확도면에서 기본이 되는 것입니다. 우리 관내에 1077점이 설치되어 있습니다. 관리방법은 상·하반기 현장조사를 실시합니다. 망실된 것은 그 원인행위자를 규명하여 부담금을 부과하고 재설치여부를 판단하여 매년 일정량을 설치하고 있습니다. 또한 측량을 통해 위치의 변동유무를 검증하고 있습니다. 검증방법은 5년 연차별로 목표치를 설정하고 지적직 공무원으로 측량팀을 구성하여 실시하고 있습니다.

세 번째 부동산중개 업소 관리입니다. 관내 498개소 중개업소가 있습니다. 정기와 수시로 교육을 실시하고 해피콜제도를 통해 서비스를 향상시키고 있습니다. 특히 보상제도인 1억 원 보험가입 관리에 집중하여 중개사고로부터 구민의 재산을 보호하고자 합니다.

네 번째 개별공시지가 조사입니다. 지가는 국세 및 지방세 부과기준이 되며 매년 세 번 공시를 합니다. 표준지와 1월 1일과 7월 1일기준 개별지입니다. 현장조사 감정평가사의 검증이해신청 등의 절차를 반복 실시합니다.

다섯 번째 도로명주소 관리입니다. 도로명주소는 2011년 7월 29일 전국 동시 고시되었으며병행사용기간을 거쳐 2014년에 전면 시행되었습니다. 지금은 1만 7143개의 시설물 관리와 아직도 낮은 활용도를 높이기 위하여 홍보에 전력을 다하고 있습니다. 이상 보고를 마치겠습니다.

○위원장 박만선 부동산정보과 업무보고에 대하여 질의하실 위원님께서는 질의하시기 바랍니다.

(“위원장!”하는 위원 있음)

강태섭 위원님 질의하여 주시기 바랍니다.

○강태섭 위원 질의라기보다 무엇 좀 물어보겠습니다. 공유재산찾기에서 50억 찾으셨다고요. 고생 많이 하셨습니다. 그것이 구체적으로 어디에 있는 것입니까?

○부동산정보과장 손병윤 위치는 남부순환도로에 있는 것과 한울중학교 앞 1필지, 관악구와 경계지역에 있고, 시흥베르빌아파트 주변에 하나 있고요. 군부대 안에도 1필지 있습니다.

○강태섭 위원 보니까 약 1,000평 정도 되는 것 같던데요.

○부동산정보과장 손병윤 면적이 좀 넓습니다.

○강태섭 위원 내가 볼 때는 50억도 넘겠어요.

○부동산정보과장 손병윤 가치판단을 주변에 있는 등록지의 개별공시지가로 계산해서 비교한 숫자입니다.

○강태섭 위원 금천구 재산이 됩니까?

○부동산정보과장 손병윤 국유지, 구유지, 시유지가 일부 됩니다.

○강태섭 위원 큰 일 하셨습니다. 수고하였습니다. 이상입니다.

○위원장 박만선 더 질의하실 위원님 안계십니까?

(“없습니다”하는 위원 있음)

더   질의하실 위원님이 안계시므로 부동산정보과 소관 업무보고를 마치겠습니다. 손병윤 부동산정보과장님 수고하셨습니다. 이상으로 행정지원국 소관 업무보고를 모두 마치겠습니다.

보건소장은 총괄보고하여 주시기 바랍니다.

○보건소장 김수경 안녕하십니까? 보건소장 김수경입니다.

구민의 복지증진과 구정발전을 위하여 애쓰시는 박만선 위원장님과 여러 위원님께 진심으로 감사의    말씀을 드립니다.

2014년도 보건소 주요업무 추진실적 및 계획에 대한 총괄보고를 드리겠습니다.

보고서 1쪽 일반현황입니다. 보건소는 보건의료과건강증진과위생과가 있으며 독산3동에 독산 보건분소가 있어 3과 1분소 13팀으로 구성되어 있으며정원 97명에 현원은 99명이나 육아휴직자 7명을 제외하면 92명이 근무하고 있습니다. 그 외 기타 인력으로 방문간호사운동처방사금연상담사영양사 등 30명이 기간제와 시간제임기제로 근무하고 있습니다. 보건소에서는 질병 없고 안전한 건강도시 금천구현을 전략목표로보건의료과에서는 의료취약계층 의료서비스 지원 향상국가필수 예방접종 및 결핵 예방관리 업무를건강증진과에서는 비만영양운동 등 건강생활실천 통합서비스 제공과 자살예방관리 강화 금연사업을위생과에서는 안전한 식품위생관리로 건전한 식품위생 문화 개선을 중점적으로 추진하고 있습니다. 그리고 보건소에서 민간 위탁운영하고 있는 곳은 정신건강증진센터치매지원센터어린이급식지원센터로 총 3개소가 있습니다.

2쪽 예산현황입니다. 2014년도 보건소 예산은 62억 3500만 원으로 2013년도 대비 약 13.4%인 9억 6366만 3000원이 감소한 수준입니다. 부서별 예산편성액은 보건의료과가 전년대비 28억 64만 7000원건강증진과가 30억 3099만 4000원위생과가 3억 9886만 7000원을 편성하였습니다.

이상으로 보건소 2014년도 주요업무에 대한 총괄보고를 마치고보건의료과에서는 과장님께서 불가피한 사유로건강증진과에서는 공로연수관계로 과장님이 참석하지 못한 것을 양해의 말씀을 드리며주무팀장님께서 보고토록 하고 위생과에서는 과장님께서 각 부서별 주요업무에 대하여 보고토록 하겠습니다.

○위원장 박만선 김수경 보건소장님 수고하셨습니다. 보건의료과장의 개인적인 사정에 따른 부재로 보건행정팀장이 소관 업무에 대하여 보고토록 하겠습니다.

○보건행정팀장 정찬배 보건행정팀장 정찬배입니다. 보건의료과 2014년 주요업무 실적과 계획에 대해 보고 드리겠습니다. 먼저 4쪽 진료실 및 물리치료실 운영입니다. 내과 치과의 1차 진료와 한방진료, 물리치료실을 운영하고 있습니다. 6월 30일 기준 내과의 진료인원은 2만 1,646명으로 하루 평균 200여명이 이용하고 있으며, 주요 진료내용은 고혈압, 당뇨, 관절염 등으로 65세 이상 어르신이 주로 진료를 받고 있습니다. 다음 5쪽 독산3동 보건분소 운영입니다. 개소일자는 2012년 4월 2일이며 내과와 예방접종 등의 1차 진료와 대사증후군검사, 건강강좌 등의 프로그램을 운영하고 있습니다. 6월 30일 기준 진료인원은 1만 1,219명, 건강강좌 등의 교육프로그램에는 3,569명이 참석했습니다. 다음 6쪽 열린보건소 운영입니다. 평일 보건소 이용이 어려운 구민이 편의를 위해 토요 대사증후군센터, 만성질환관리, 부부가 함께하는 임산부 건강강좌, 외국인 진료 등의 프로그램을 운영하고 있습니다. 다음 8쪽 의약업소 지도관리입니다. 의료기관 385개소와 약업소 529개소를 대상으로 자율점검과 자율점검 답변 불성실 업소, 문제 업소에 대해 수시점검을 실시하고 있습니다. 상반기에 전 의료기관에 대한 자율점검과 병원급 의료기관에 대해 소방서 및 구청 관계부서와 합동의 시설점검을 실시했습니다. 다음 9쪽 응급처치교육 및 자동제세동기 관리입니다. 응급상황 발생시 신속한 대응능력을 키우기 위해 관내 주민, 학생, 직장인 등을 대상으로 응급처치 교육과 자동제세동기 사용법에 대한 교육을 실시하고 있습니다. 상반기 현재 3,281명에 대한 이론과 실습교육을 실시하였습니다. 다음 10쪽 결핵관리 사업입니다. 환자 조기발견을 위한 내소검진과 이동검진, 환자등록관리, 입원명령 및 결핵환자 접촉자 검사와 비용지원, 집단시설 내 환자발생 시 역학조사를 실시하고 있습니다. 상반기에 1만 4,379건의 내소검진을 실시했습니다. 다음 12쪽 외국인 진료사업입니다. 외국인 근로자, 이주여성, 다문화 가정을 대상으로 욀 1회 무료진료 및 외부 의료기관과 연계한 무료 건강검진을 실시하고 있습니다. 다음 12쪽 의치지원 사업입니다. 관내 만65세 이상 수급자와 차상위 건강보험 전환자가 대상입니다. 올해는 현재 61명에 대해 보건소에서 1차적으로 검진 후 관내 치과의원에 의뢰하였으며, 그중 34명은 시술이 완료되어 시술비를 지원했습니다. 다음 13쪽 저소득층 아동 치과주치의 사업입니다. 관내 지역아동센터 이용아동과 기초수급가정 아동을 대상으로 보건소에서 1차 검진 후 치료가 필요할 경우 관내 치과의원에 연계하여 치료를 실시하고 있습니다. 현재 650명의 아동에 대해 보건소 치과에서 1차 검진을 실시하고 있습니다. 다음 14쪽 어린이 불소도포 사업입니다. 치아우식증 발생 가능성이 큰 미취학아동과 초등학생에게 불소도포와 구강보건교육을 실시하고 있습니다. 다음 15쪽 방사선실·임상병리실·건강검진센터 운영입니다. 질병의 조기발견과 감염병의 확산을 방지하기 위해 각종 검진을 실시하고 있습니다. 다음 16쪽 암환자의료비 지원입니다. 저소득 건강보험가입자와 의료수급자 335명에게 일정금의 암 관련 의료비를 지원하고 있습니다. 다음 18쪽 희귀·난치성질환자 의료비 지원입니다. 만성신부전증과 133종 희귀난치성질환자 중 소득과 재산기준이 만족한 자에 대해서 본인 부담금과 보장구 구입비, 간병비 등을 지원하고 있습니다. 다음 20쪽 국가암 검진사업입니다. 의료급여수급권자와 건강보험 가입자 중 하위 50% 가입자를 대상으로 암검진 독려와 암검진 비용 중 본인부담금을 지원하고 있습니다. 다음 21쪽 약물 오·남용 예방사업입니다. 마약류취급 371개 업소에 대한 지도점검과 약물 오·남용 예방을 위한 생애주기별 맞춤식 교육을 실시하고 있습니다. 다음 22쪽 국가필수예방접종입니다. 만12세 이하 아동의 국가필수예방접종 13종에 대한 적기 접종실시와 민간의료기간에 대한 접종비 지원, 신생아에 대한 예방접종 안내문 발송과 안내문자 전송을 실시하고 있습니다. 다음 24쪽 어르신 예방접종입니다. 면역능력이 떨어지는 만65세 이상 어르신을 대상으로 독감접종과 폐렴구균 예방접종을 실시하고 있습니다. 독감의 경우 매년 10월 중에 각 동별 출장 접종을 실시하고 있으며, 폐렴은 보건소에서 연중 무료접종을 실시하고 있는 중입니다. 이상 보고를 마치겠습니다.

○위원장 박만선 보건의료과 업무보고에 대해 질의하실 위원님께서는 질의하시기 바랍니다.

김용진 위원님 질의하시기 바랍니다.

○김용진 위원 몇 가지 자료를 요청하겠습니다. 보건소에 있는 장비 중 고가장비는 얼마 이상을 고가장비라고 합니까?

○보건소장 김수경 의료장비는 가격하고 상관없이 보건소의 자산취득비 목으로 해서......

○김용진 위원 예를 들어서 가격으로 비교할 수는 없겠지만 고가장비로 구분하는 기준은 얼마입니까?

○보건행정팀장 정찬배 현재 보건소에서 보유하고 있는 장비 중 1,000만 원 이상 장비는 고가장비로 분류하고   방사선실에 있는 3억 원으로 제일 비싼 장비입니다.

○김용진 위원 고가장비 중에서 실질적으로 활용빈도가 제일 높은 장비하고 제일 낮은 장비는 어떻게 됩니까?

○보건행정팀장 정찬배 아무래도 방사선실에 있는 장비가 가장 이용빈도가 높고 1,000만 원 장비 중에서는 자주 사용하지 않은 장비는 없는 것으로 알고 있습니다. 지금 어느 장비나 다 검사에 이용되고 있습니다.

○김용진 위원 장비 사용실태를 3년치만 제출해 주시고요. 다음 보건소에서 1차진료를 하고 2차기관으로 보내서 암이라든지 큰 병을 조기에 적발한 건수는 얼마나 됩니까?

○보건행정팀장 정찬배 실질적으로 보건소 이용 환자분들은 65세 이상 노인분들로 만성질환 환자들이 주로 있으므로 암을 저희들이 아직 판정한 경우는 없습니다.

○김용진 위원 그러니까 보건소에서 1차진료한 결과 암이라든지 그런 큰 병을 조기에 발견한 사례가 없다는 얘기입니까?

○행정지원팀장 정찬배 없습니다.

○김용진 위원 그러면 소장님, 그렇게 할 정도로 하려면 어느 정도의 시설규모로 투자가 되어야 됩니까?

○보건소장 김수경 저희 보건소에서 암표지자검사를 아직 실시하지 않고 있고요. 암표지자검사라든지 초음파검사라든지 어떤 장비가 있어야지 암정도는 발견할 수가 있습니다.

○김용진 위원 그리고 주민들 1차 건강검진하는 것 있지요?

○보건소장 김수경 네.

○김용진 위원 그것은 1년에 몇 건씩 합니까?

○보건소장 김수경 약 200건정도 취약계층을 위주로 하고 있습니다.

○김용진 위원 그러면 일반인들은 검진을 안 하는 것입니까?

○보건소장 김수경 일반인도 오셔서 하실 수는 있는데, 민간의원에서 하는 것보다 검사종목이 제한이 되어 있어서 민간의원들을 많이 이용하시고요. 건강검진은 1년에 약 200명정도 오셔서 하고 있습니다.

○김용진 위원 피검사를 하게 되면 피검사로 모든 암 검사 같은 것을 다 할 수 있다고 하던데 그렇습니까?

○보건소장 김수경 암표지자검사라고 해서 피를 뽑아서 하는 검사가 있는데요. 저희 보건소에는 아직 예산문제 때문에 실시하고 있지 않습니다.

○김용진 위원 그러면 건강검진 할 때 예를 들어서 자부담이 있고 건강보험공단에서 부담하는 비용이 있잖아요. 거기에서 제외되기 때문에 그렇습니까? 아니면 자부담으로 해가지고......

○보건소장 김수경 자부담으로 하실 수는 있는데요. 저희가 그것을 준비하려면 예산이 수반되어야 되는데 예산수반이 안 되어서 아직 못하고 있습니다.

○김용진 위원 예산은 얼마나 필요합니까?

○보건소장 김수경 1,000만 원 이상 필요할 것으로 생각됩니다.

○김용진 위원 그러면 내년 예산에 반영을 한번 해봅시다.

○보건소장 김수경 그렇게 해주시면 감사하겠습니다.

○김용진 위원 이상입니다.

○위원장 박만선 수고 하셨습니다. 더 질의하실 위원님 안계십니까?

(“없습니다”하는 위원 있음)

더 질의하실 위원님이 안계시므로 보건의료과 소관 업무보고를 마치겠습니다. 정찬배 보건행정팀장 수고 하셨습니다. 다음은 건강증진과장이 공석인 관계로 업무보고는 건강관리팀장이 하도록 하겠습니다. 건강관리팀장은 소관 업무에 대해 보고하여 주시기 바랍니다.

○건강관리팀장 김은선 안녕하십니까? 건강관리팀장 김은선입니다. 건강증진과장님이 공석인 관계로 주무팀장인 건강관리팀장이 보고 드리겠습니다.

먼저 건강관리팀 업무입니다. 26페이지 대사증후군 관리사업으로 대사증후군 발견검사 및 등록관리 업무입니다. 혈압혈당복부둘레콜레스테롤중성지방을 체크해서 3가지 이상이 나올 경우에 대사증후군이라고 하는데 그 결과에 따라서 금연절주영양운동스트레스 등을 관리하는 사업입니다. 6월말 현재 신규 등록 및 검사방문상담추후관리 등 60% 이상 업무실적을 달성하고 있습니다. 다음 27페이지입니다. 심뇌혈관질환예방관리 사업입니다. 고혈압당뇨환자를 조기에 발견하여 질병을 관리하고 질병에 대해 자가 관리능력을 향상시키고자 하는 사업입니다. 등록관리 및 건강강좌 운영은 목표달성이 차질 없이 진행되고 있습니다. 다음 28페이지 모자건강관리 사업으로 모성건강증진과 영유아 건강증진사업으로 나누어 진행하고 있습니다. 임산부 건강지원출산장려지원신생아 청각검사영유아 건강검진미숙아 및 선천성이상아 의료비지원으로 사업이 진행되고 있습니다. 다음 29페이지입니다. 아토피 안심학교 운영으로 초등학교 2개소 어린이집 21개소를 대상으로 안심학교를 운영하며 아토피 캠프 참가지원 및 예방관리교육과 서울시 시범사업인 비스페놀 A 예방사업을 실시하고 있습니다. 다음은 취약계층 방문건강관리 사업으로 기간제 근로자인 방문간호사가 지역담당제로 복합적인 건강문제 및 복지문제에 대해서 포괄적인 서비스를 제공하고 있습니다. 6월말 현재 4715가구로 신규 등록에 노력을 기울이고 있습니다. 다음은 31페이지 정신건강증진 사업입니다. 중앙대학교병원으로 위탁된 금천구 정신건강증진센터와 함께 중증정신질환자 관리사업 및 자살 시도자 위기관리아동청소년 정신건강관리 등을 진행하고 있으며 저소득층 정신질환자에 대해 심리검사 및 의료비 등을 지원하는 사업으로 진행되고 있습니다. 이어서 32페이지 치매관리 사업을 실시하고 있습니다. 치매조기검진을 비롯하여 치매환자 등록관리치매에 대한 인식개선 사업인지건강센터를 통한 프로그램운영 등으로 주민 치매예방 사업을 실시하고 있습니다. 다음은 2014년 신규 사업으로 생명존중센터 운영입니다. 2012년 서울시 자치구 중 금천구가 자살률이 최고로 높은 수준에 올라서 보건소에서 생명존중센터인 마음나눔방을 설치해 운영하고 있습니다. 생명존중센터에서는 자살고위험군 발굴 및 관리를 위해 우울증 조기검진소규모 사업장 마음건강검진생명지킴이 양성 및 활동을 지원하고 마음치유 힐링프로그램을 운영하며 자살률 감소를 위해 노력하고 있습니다. 하반기에는 자살예방의 날을 기준으로 생명존중을 위한 활동도 진행하고자 계획하고 있습니다. 다음 34페이지 건강생활실천 통합서비스 사업입니다. 생애주기별 건강관리 서비스를 제공하고 있으며 공모사업과 연계하여 비만예방 특화 프로그램으로 비만도 검사를 위한 시범학교를 운영하고 가족단위 신체활동 프로그램과 건강체중 유지를 위한 3·3·3·프로젝트 사업을 운영하고 있습니다. 계속해서 36페이지 금연사업입니다. 금연사업으로는 흡연자 금연지원 서비스제공과 인식개선을 위한 금연교육금연 환경조성의 일환으로 간접흡연 줄이기를 위한 금연구역 지정으로 PC방음식점버스정류장금연거리 등을 지도단속하고 있습니다. 지도단속에 앞서 주민참여 및 공감대 형성을 위한 계도와 홍보를 실시하였고요. 하반기에도 주민 계도와 함께 지도단속을 지속할 예정입니다. 다음 37페이지 감염병 대응체계 구축 및 방역활동 강화입니다. 감염병 해외유입과 수시 발생에 따른 대응감시체계를 위한 모니터링과 입국장 추적감시를 지속적으로 하고 있으며관내 취약지역에 대해 친환경 식물성 확산제를 이용 연무 방역활동을 주기적으로 실시하고 있습니다. 마지막으로 39페이지 건강도시 사업입니다. 매월 둘째주 토요일 해피워킹 금천한가족 건강걷기 대회와 각동 건강걷기 리더자에 의한 걷기클럽을 운영하고 있습니다. 이상으로 간단하게 보고를 마치도록 하겠습니다.

○위원장 박만선 건강증진과 업무보고에 대하여 질의하실 위원님께서는 질의하시기 바랍니다.

강태섭 위원님 질의하시기 바랍니다.

○강태섭 위원 지금 보건소에서 민선5기 들어와서 제일 잘한 사업을 하나 뽑으라면 저는 해피워킹을 뽑겠습니다.

○건강관리팀장 김은선 감사합니다.

○강태섭 위원 다른 구에서도 굉장히 좋아하고 매스컴에도 많이 났지만 이제 참석인원이 할 때마다 600명 이상 오는 것 같아요. 그런데 지금부터가 더 중요하다고 생각합니다. 거기에 보면 해피워킹 지도자가 있습니다. 각동에 몇 명씩입니까?

○건강관리팀장 김은선 4~5명입니다.

○강태섭 위원 그 사람들은 일정한 교육을 받고 지도자가 된 것이지요?

○건강관리팀장 김은선 네.

○강태섭 위원 그 사람들을 방치하면 안 되지요. 그 사람들 관리를 더 잘해야 됩니다.

○건강관리팀장 김은선 모임이 따로 만들어져 있습니다.

○강태섭 위원 올해 모임을 몇 번 했어요?

○건강관리팀장 김은선 예전에 모였던 분들이 나가시고 없어서 올해 다시 또 결성을 해가지고 다시 시작을 하고 있습니다.

○강태섭 위원 지난주에 보니까 빨간 잠바를 입고 왔던데 잠바를 좋은 것을 좀 해주세요.

○건강관리팀장 김은선 돈이 없는 관계로......

○강태섭 위원 너무 그렇더라고요.

○건강관리팀장 김은선 좋은 것 해드리고 싶은데 저희 예산이 좀 그래서요.

○강태섭 위원 아무튼 해피워킹이 건강에도 좋고 아침에 상쾌한 기분을 구민들한테 제공하고 있습니다. 그래서 더 활성화시키기 위해서는 해피워킹 지도자들에게 잘 하셔야 됩니다. 그렇게 해서 그 분들이 계속 많은 사람들을 모시고 나오고 개발을 하고 이렇게 해야 됩니다. 팀장님이 문자보낸다고 그렇게 되는 게 아닙니다. 가까운 사람이 내일 아침에 같이 나가자고 해서 같이 나오도록 해야 됩니다. 그러니까 그 분들에게 잘하고 모임도 하고 또 교육도 시키고 이렇게 하십시오.

○건강관리팀장 김은선 알겠습니다.

○위원장 박만선 김용진 위원님 질의하시기 바랍니다.

○김용진 위원 기본적인 검사를 하면서 중증 환자를 발견한 사례가 있습니까?

○건강관리팀장 김은선 지금 대사증후군 검사를 5가지 검사해서 이상자를 발견하는 것이거든요. 거기에서 약을 복용시키게 만들어야 하는 상황이거든요. 복용하는 사람과 복용하지 않는 사람을 분류해서 저희가 6개월 12개월 추후 관리를 하고 있어서 거기에서 이상자가 나오면 병원으로 가게끔 안내는 해드리고 있습니다. 병원을 가는지 안 가는지는 6개월 12개월 관리를 하면서 좀 더 나빠지면 병원에 가게 만들어 드리고 계속 관리를 하고 있습니다.

○김용진 위원 이것을 하는 근본적인 취지는 조기에 중병 환자를 찾아내는 게 목적인가요. 예방하는 게 목적인가요?

○건강관리팀장 김은선 예방이 목적입니다.

○김용진 위원 여기에서 예방이 되겠어요. 대사증후군 비만 같은 것은 예방이 되겠지만 치매 같은 것은......

○건강관리팀장 김은선 치매 같은 경우는 조기검진을 해서 치매환자군 정상군 고위험군으로 분류를 합니다. 고위험군 같은 경우는 약을 복용하게 만들어 드리면 지연을 시킬 수 있습니다.

○위원장 박만선 더 질의하실 위원님이 안 계시므로 건강증진과 소관 보고를 마치겠습니다. 김은선 건강관리팀장 수고하셨습니다. 위생과장은 소관 업무에 대해서 보고해 주시기 바랍니다.

○위생과장 최상원 위생과장 최상원입니다. 41쪽입니다. 식품공중위생 민원처리입니다. 지역적 특성을 살펴보면 금천구는 가산디지털 2·3단지 주변과 시흥대로변 그리고 독산로 주변으로 크게 3개 상권이 형성되어 각 지역별 특성을 띤 업소가 분포되어 있습니다. 6월말 현재 민원처리는 2,268건을 처리하여 1일 평균 19.2건을 처리했습니다.

42쪽입니다. 식품접객업소 등 안전관리 강화사업입니다. 식품접객업소에 대한 관리를 강화하여 안전한 먹거리를 구민들에게 제공하는 사업입니다. 추진실적으로 기존 영업자 등 식품접객업소에 대한 위생교육은 지난 6월 10일부터 5회로 나누어 2000여 명을 교육하였고 위생취약업소 민원발생업소 등을 우선하여 1041개 업소를 점검하였고 위반업소 43개소에 대한 행정처분을 하였습니다. 향후 추진계획입니다. 위생수준 향상을 위한 교육 미수료 업소에 대한 보충교육은 10월 중에 식품접객업소에 대한 지도점검은 수시로 하겠으며 위생등급평가는 8월중에 하겠습니다.

다음은 43쪽입니다. 집단급식소 등 식중독 발생 제로화사업 추진입니다. 집단식중독 발생을 예방하는 사업으로 연중 추진하는 사업이지만 특히 기온이 상승하는 5월에서 9월까지는 집중하여 업무를 추진하겠습니다. 추진실적은 식중독 예방 홍보 및 교육은 유치원 어린이집 어린이를 대상으로 인형극을 지난 3월 27일과 28일 금나래아트홀에서 4회 공연하여 2000여 명이 관람하였고 독산동 문성초등학교 등을 방문하여 손씻기체험 동영상교육을 42회 실시하였습니다. 향후 추진계획입니다. 소규모 사회복지시설 60개소에 대한 위생교육을 7월중에 그리고 집중관리업소 등에 대한 점검을 추진하겠습니다.

다음은 44쪽 음식문화개선 사업입니다. 간소한 상차림과 나트륨을 줄여 건강한 외식문화를 조성하는 시범사업입니다. 추진실적은 음식물쓰레기 감량을 위한 온차림 반차림 사업은 17개 시범음식점을 대상으로 고객의 선택에 따라 음식량을 조절할 수 있도록 반공기 소용량 공동복합찬기의 사용을 유도하는 사업으로 월별 모니터링과 현장지도점검 및 교육과 홍보를 하였으며 싱겁게 먹는 음식문화 조성을 위한 저염 참여 음식점 운영은 지난 4월에서 6월까지 3개월간 자율 모집한 결과 9개 음식점이 신청하여 음식점의 영업주가 매주 2회 주메뉴의 염도를 측정하여 저염 음식을 고객에게 제공하는 사업입니다. 실적은 나트륨 함량 측정을 위한 콩나물 시료 체험은 3회 147명의 영업주와 종업원이 참여하였습니다. 향후 추진계획입니다. 저염 참여 음식점 염도계 배부 및 현장교육은 7월중에 9.11젓가락숟가락데이 음식문화개선 캠페인은 9월에 각각 실시하겠습니다.

다음은 45쪽 식품제조 및 판매업소 안전체계 구축입니다. 식품제조와 판매업소에 대한 지도점검 등 관리를 강화하여 안전한 식품을 구민에게 공급하여 구민의 건강증진에 기여하는 사업입니다. 추진실적은 식품제조판매업소 위생지도점검을 895개 업소를 점검하여 21개 업소를 행정처분하였습니다. 유통식품에 대한 안전성 검사는 365건을 실시하였습니다. 향후 추진계획입니다. 식품제조 및 판매업소 안전관리는 분야별로 시기에 적정하게 지도점검을 하여 안전한 식품이 공급되도록 하겠습니다.

다음은 46쪽 어린이급식 안전관리지원서비스 사업입니다. 20인 미만의 영유아 보육시설이나 유치원 등의 급식소에도 전문적인 위생 및 영양관리를 지원하여 급식위생수준 향상과 어린이 건강증진에 기여하는 사업으로 서울시 산학협력단에 위탁 운영하고 있으며 센터장을 포함한 7명이 근무하고 있습니다. 추진실적은 급식지도관리는 위생안전관리 순회 방문지도 180개소식단제공 3534개소 등 모두 4658개소를 지도관리하였고 위생영양교육 지원은 방문위생영양교육 등 296회에 2130명에게 지원하였습니다. 향후 추진계획입니다. 관리를 희망하는 소규모 어린이집 등을 추가등록 지원 확대하고 홈페이지 등을 통해 식단 및 조리법을 개발 보급하겠습니다.

다음은 47쪽 식품진흥기금 운용사업입니다. 식품접객업소 및 제조업소 등 모두 5349개 업소를 대상으로 기금 8억 6900만 원을 운용 및 지원하고 있으며 그 재원은 과징금 수입과 융자금 회수 등입니다. 추진실적은 식품접객업소 지도 및 감시원 활동지원은 20회에 890만 원을 식품접객업소 융자는 5000만 원을 식품위생감시원교육 지원은 745만 원을 각각 지원했습니다. 향후 추진계획입니다. 음식문화개선 및 좋은식단 실천사업 지원과 식품접객업소 지도점검을 위한 감시원 활동비 지원식품접객업소 융자지원 등 사업을 각각 추진하겠습니다.

48쪽 공중위생업소 위생관리 사업입니다. 영업주의 자율점검과 공중위생업소 서비스평가로 업소의 위생수준을 향상시켜 구민의 건강증진에 기여하는 사업입니다. 추진실적은 위생취약 민원발생업소 등을 우선으로 점검한 결과 5개 업소를 적발하여 행정처분하였습니다. 향후 추진계획입니다. 식품위생업소 지도점검과 목욕장 욕조수 수질검사 및 관리를 지속 추진하겠습니다.

49쪽 공중위생시설 실내공기질 관리사업입니다. 구민의 이용이 많은 공중위생시설 등에 대한 위생환경 오염물질 관리를 강화하여 구민이 안심하고 활동할 수 있는 환경을 조성하는 사업입니다. 추진계획입니다. 업무시설 20개소 복합건축물 49개소 등 모두 84개의 시설을 대상으로 민관합동반을 구성하여 실내공기질을 9월중에 측정할 계획입니다.

50쪽 음식점 원산지표시제 정착사업입니다. 음식점의 원산지표시제 정착으로 안전한 먹거리제공과 구민의 알권리를 보장하는 사업으로 식품접객업소 3844개소가 대상입니다. 추진실적은 원산지표시제 홍보는 신규 음식점 등에 대한 홍보물을 우편발송하였고 원산지표시 지도점검은 1500개 업소를 점검하여 위반업소 51개소에 대하여 행정지도하였습니다. 향후 추진계획입니다. 분야별 원산지표시 점검 및 계도와 한우 유전자검사 등을 지속적으로 추진하겠습니다.

51쪽 농수축산물 원산지표시제 정착 사업입니다. 농수축산물에 대한 원산지표시제 정착으로 1300여 개의 판매소에서 농산물 축산물 수산물 및 그 가공품이 구민들에게 먹거리로 제공되도록 하는 사업입니다. 추진실적은 원산지표시제 홍보는 홍보물 514매와 원산지표시판 2510개를 배부하였으며 원산지표시 지도점검은 514개소를 지도점검하였고 25개의 위반업소에 대해서 행정지도했습니다. 향후 추진계획입니다. 명절 김장철 등 유통 성수기 원산지표시 기획점검 등을 하겠습니다.

이상으로 위생과 소관 업무보고를 마치겠습니다.

○위원장 박만선 위생과 업무보고에 대하여 질의하실 위원님께서는 질의해 주시기 바랍니다. 김용진 위원님 질의하시기 바랍니다.

○김용진 위원 41페이지에 식품접객업소 등 안전관리 강화인데 음식 관련만 점검을 하는 거잖아요. 시설에 대한 안전점검은 누가 하는 거죠?

○위생과장 최상원 위생점검을 나갔을 때 같이 합니다.

○김용진 위원 시설에 대한 점검내역은 여기에 없네요. 중간에 용도변경이나 구조변경이 되면 화재가 날 때 큰 문제가 됩니다. 그래서 시설점검을 해야 합니다. 그리고 배달전문음식점은 몇 군데 있습니까? 앉아서 먹는 공간은 없고 배달 위주로 하는 식당은 몇 군데 되죠?

○위생과장 최상원 그것은 파악하기가 좀 어렵습니다.

○김용진 위원 그것은 감사 때 봅시다. 이상입니다.

○위원장 박만선 더 질의하실 위원님 안 계십니까?

(“없습니다”하는 위원 있음)

더 질의하실 위원님이 안 계시므로 위생과 소관 업무보고를 마치겠습니다. 최상원 위생과장 수고하셨습니다. 이상으로 보건소 소관 업무보고를 모두 마치겠습니다. 위원 여러분그리고 관계 공무원 여러분수고 많으셨습니다.

이상으로 제181회 금천구의회 임시회 개회중 제2차 행정재경위원회를 마치겠습니다. 산회를 선포합니다.

(의사봉 3타)

(12시37분 산회)

○출석위원 (4인)

박만선 류명기 강태섭 김용진

○출석전문위원 (1인)

윤 병 수

○출석공무원 (10인)

행 정 지 원 국 장이덕재

보  건  소  장김수경

행 정 지 원 과 장정호영

자 치 행 정 과 장유병관

민 원 여 권 과 장양현화

부동산정보과장손병윤

위  생  과  장최상원

재 산 관 리 팀 장서후원

보 건 행 정 팀 장정찬배

건 강 관 리 팀 장김은선