◦ 안녕하십니까?
금천구의회 의장 서복성입니다.

◦ 이OO님께서 「최저임금제+천원」을 요구하신 사항에 대하여 답변 드리겠습니다.

◦ 이○○님께서 말씀하신 민원사항은 금천구청장이 처리함이 타당하다고
판단되어 금천구청 관련부서에 이첩하여 처리한 결과 답변내용을 아래와 같이
원본 그대로 게재하였으니 참고하시기 바라며,
기타 자세한 내용은 관련부서로 문의하여 주시기 바랍니다.

◦ 금천구의회는 주민에게 신뢰받는 의회가 되도록 최선을 다하겠습니다.
우리구의회에 관심을 가지고 조언해 주신 귀하께 다시 한 번 감사드리며
항상 가정에 건강과 행운이 함께 하시길 기원합니다.
                금천구의회 의장 서복성 드림 

【소관부서 답변 내용】

안녕하십니까?
구청장 차성수입니다.

우리 구 발전을 위해 여러차례 걸쳐 다양한 의견을 주신 이○○님께
감사드립니다.
이○○님께서 제안하신 내용은 낮은 임금을 받는 어려운 직원들에게 조금이라도
혜택을 주자고 하는 좋은 뜻 인줄 알겠습니다. 하지만, 인건비의 인상범위는
금천구시설관리공단에서 자체적으로 정하는 것이 아니라 행정안전부에서
매년 지정해주는 범위 안에서만 가능합니다.
고용노동부는 최저임금의 인상율은 매년 5%내외 정도 인상되는 반면
행정안전부에서 공시하는 인상률은 매년 3%내외를 공시하고 있습니다.
그러나 금천구시설관리공단에서는 최저임금직원의 인상률을 5%에 맞춰
지급하고 있습니다.
그리고 최저임금을 적용하는 기본급외에 특근매식비 등 수당을 합하면
실질적으로 최저임금을 받는 일반노동자에 비해 임금수준이 더 높다고
말씀드릴 수 있습니다.
좋은 제안을 해 주신 것에 감사하며 현행제도 내에서 최대한 지급 가능한
범위까지 지급하고 있음을 말씀드립니다.
2011년7월12일  금천구청장 드림
(담당부서:기획홍보과 전화번호 : 2627-1091)